7-10K/月
/ 广州-海珠区 / 6年以上 / 本科及以上 / 全职 / 招聘1人更新于 2024-12-27
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到岗时间: 2025-02-10
岗位职责 1.协助上级执行学校的培训和绩效评价的组织、后勤保障工作。 2.做好招聘与任用的具体事务性工作。 3.计算员工薪资、福利,参与薪酬与福利调查。 4.管理员工信息资料及各类人事资料。 5.办理人事招聘、人才引进、内部调动、解聘、退休、接纳和转移保险、公积金缴纳、校园责任险的相关手续。 6.教师职称评定工作; 7.执行各项公司规章制度,处理员工奖惩事宜。 岗位要求: 1.本科以上学历,人力资源、教育学背景为佳; 2.教育行业3年以上相关工作经验;英语可以作为工作语言: 3.工作认真负责,责任心强,有良好的抗压和沟通协调能力 4.认同学校和集团的价值观,愿意在教育行业长期发展
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广州-海珠区 3年以上 全职12-27
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